近期，在經(jīng)發(fā)集團董事長尚梅軍的帶領(lǐng)下，經(jīng)發(fā)集團領(lǐng)導(dǎo)一行多次赴蘇州姑蘇人力資源產(chǎn)業(yè)園、蘇州金碩源人力資源服務(wù)有限公司、上海博爾捷企業(yè)集團考察調(diào)研，推進淮安人才集團組建見行見效。

本月初，集團董事長尚梅軍、副書記桂玉生、副總經(jīng)理伍民攜投資部相關(guān)工作人員赴蘇州姑蘇人力資源產(chǎn)業(yè)園、蘇州金碩源人力資源服務(wù)有限公司考察調(diào)研。蘇州金碩源人力資源服務(wù)有限公司董事長冷忠權(quán)攜多位專家、學(xué)者熱情接待。 冷忠權(quán)詳細介紹了產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展歷程、運營模式、服務(wù)體系以及未來規(guī)劃，雙方就人力資源服務(wù)行業(yè)的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢、技術(shù)創(chuàng)新等議題展開了廣泛討論，重點就如何進一步推進淮安人才集團組建進行了深入研討，并對可行性方案進行了充分論證。在數(shù)字化轉(zhuǎn)型、高層次人才引進與培養(yǎng)等方面，金碩源公司展現(xiàn)出的前瞻性與戰(zhàn)略性給考察團留下了深刻印象。

中旬，集團董事長尚梅軍、副總經(jīng)理伍民攜人資部、招商部相關(guān)工作人員赴上海博爾捷企業(yè)集團進行考察調(diào)研，為組建淮安人才集團提供進一步論證。博爾捷董事長侯正宇對考察團一行給予了熱情接待。雙方就淮安市人力資源發(fā)展情況、數(shù)字化人力管理充分交流了意見，圍繞博爾捷自主研發(fā)的復(fù)合用工管理云平臺進行了重點探討。雙方表示今后會積極尋求合作空間，共同為淮安人才集團發(fā)展賦能。

此系列考察活動為淮安人才集團組建指明了方向，進一步為深化業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃提供了有力支持。今后，經(jīng)發(fā)集團將積極借鑒并汲取優(yōu)秀企業(yè)的經(jīng)驗與智慧，不斷優(yōu)化方案，為人才集團組建提供科學(xué)指導(dǎo)意見。（招商部：張文娟、投資部：黃萱）